■海南洲党员导师种子团亮相。

    ■党群志愿者合力美化家园。

    “请让一下，我们要把宣传栏安装到这边……”在里水海南洲社区糖果雅苑小区，党群志愿者合力抬起沉重的宣传栏，走到园林区交由居民团队固定、安装。

    这场美化活动，吸引了该小区60多名居民参与，其中党建结对单位、物业团队、创熟共建单位等组织还自发前来协助，展现出海南洲居民的凝聚力。这也是一次由社区牵头、党建文化引领、多元主体参与的基层治理生动实践案例。

    今年，海南洲社区聚焦“百千万工程”，深化党建文化引航作用，立足邻里文化、志愿者文化，推进“熟人社区”创建，探索出一套以文化引领赋能基层治理的新模式。

    党建文化为核心

    哺育多元文化发展

    海南洲社区毗邻广州，被划分进里水广佛青创城片区。“作为里水文化东进的‘中枢站’，文化引航凝聚多元治理力量，这正是海南洲思考与探索的新模式。”海南洲社区党总支部书记傅宝珠认为，要将理论变为实践，必先找到“串联点”，即以党建文化作为核心，哺育多元文化发展。

    优化党建引领力，就必须提高党员队伍的自主性。海南洲社区从队伍管理、社区自治两方面切入，通过细分工作小组、党员积分考核等方法，自上而下激活社区、小区党支部核心能量，并总结出“七个一”党建工作法，摸索出社民共建、党员共建、邻里共建、志愿共建“四共”工作思路，让党员“流动不流失”，发挥多元力量逐步解决困扰小区居民的共性问题。

    糖果雅苑小区有27栋楼宇、近2000户居民，曾出现如园林绿化、公共安全、墙砖脱落等困扰居民生活的问题。在社区党支部动员下，流动党员吴仁武主动担责。作为居民，吴仁武主动架设起居民与物业、社区之间的沟通桥梁，解决小区绿化环境问题；作为退伍军人，他发动战友、热心居民组建小区邻里安全志愿服务队，为小区安全添力；作为党员，他带头组织党员和热心居民出谋划策，推动小区后山公园二期翻新改造完成。

    在吴仁武等热心骨干带动下，居民纷纷站出来，推选出有能量、有想法、敢创新的议事代表团，贯彻“小区事自家治”理念。“激活在籍党员、流动党员治理活力，串联铺开整个社区的‘治理网’。”傅宝珠说。

    做强党群服务阵地

    激发社区治理活力

    此前，悦园小区党支部联同小区业委会、社区居委、物业团队，举行“花好悦园幸福邻里”2023悦园小区庆中秋迎国庆主题晚会，歌舞升平、邻里欢聚，让社区文化与优秀传统文化相互交融，让“异乡”成为家乡，用乡情串联起社区治理的点滴力量。

    由社区搭台、居民主导，一场满怀欢喜、收获感动的文艺晚会，掀起了一股文化传承之风，更掀起“清风”，以一抹志愿红将“小家”聚成“大家”。依托党群服务阵地，近年来，海南洲社区志愿者文化蓬勃发展，社区在册志愿者有523人。海南洲社区围绕“五个同”党员教育培训，着力打造一支强劲有力的党员队伍，带动多元主体参与社区建设。

    为完善党群服务阵地，海南洲社区邀请南海双语实验学校党支部等共建支部及热心志愿者骨干、居民等共同开展调研，提高了社区工作的关注度，让居民担起治理“主角”。居民白锐在调研过程中发挥了自身特长，用影像手段记录社区治理进步的点滴，并积极为调研发现的问题出谋划策。在白锐看来，将党群服务阵地发展成充满内涵、办实事的服务阵地，是海南洲社区服务阵地发展的方向。

    这份认同感，源于他的亲身见证，也源于他的发展经历。白锐只是糖果雅苑一名普通的居民，见过小区内部割裂的关系，也见过邻里因矛盾争吵的场景。前期，小区党员带头参与社区建设，带动凝聚起一帮热心居民，组建起一支志愿服务队伍，把小区多年的“烦心事”变成一件件“暖心事”。这份精神力量给白锐带来了深远影响，让他变成热心志愿者、楼长、治理骨干，如今更是成了一名预备党员，用行动继续为社区建设带去积极影响。

    以党建文化引领，弘扬互助的志愿者文化，营造融洽的邻里文化，让每位居民都成为社区建设者。白锐的成长，是海南洲社区挖掘培育志愿者、治理骨干，深入推进“熟人社区”建设的有力印证。此外，海南洲社区还推动小区党支部打造“一支部一品牌”，因地制宜推动“一小区一特色”品牌建设，在各小区挖掘优秀文化人才，依托小区党建文化公园阵地党史赋能及社区学院“六力课程”培训学习，培育了一支党员导师种子团，讲好先进“好故事”，用心用情传播红色力量。

    接下来，海南洲社区将深化“七个一”工作法，强化党员队伍力量，让党员在小区支部找到发力点，以点带面激活志愿者等基层治理核心力量，以党建文化引领，凝聚邻里文化、联结志愿文化，聚焦推进实施“百千万工程”，发挥居民自治优势，让每位居民都能找到参与小区治理、助力社区建设的“落脚点”，打造人人参与、人人支持、人人受益的共建共治共享新社区。

    文/图佛山市新闻传媒中心记者刘伟鹏通讯员李惠青叶钊颖