■座谈分享会上，各方代表作经验交流和思路分享。

    珠江时报讯（记者/陈肖玲通讯员/林嘉美吴旭楠摄影报道）西樵持续推动党建引领促乡村振兴由“串点成线”迈入“强片拓面”新阶段。7月25日，西樵镇乡村振兴示范带片区“大党委”推动高质量发展现场交流会举行，完成新一任轮值书记、轮值副书记红旗交接仪式，并成立乡村振兴大党委学习小组，进一步推进乡村振兴示范带党建提升行动取得新进展。

    “大党委”交出阶段性答卷

    臻美儒溪实现大变身，七星村“四小园”遍地开花，山根社区党群议事议出民主乡风，显岗社区以文化人育出杰出新乡贤，大同社区打造乡村旅游路线，朝山社区群团组织自发参与公共事务……去年9月发布的《西樵镇推行“百里芳华”乡村振兴示范带片区“大党建、大治理、大帮带、大产业”提升行动的实施方案》提出，通过推动示范带片区内的6个村（社区）组团发展，形成“全面推进、特色鲜明、系统提升”的党建引领基层治理促乡村振兴新格局。

    “大党委的成立，拉近了村与村之间的距离，让彼此更加联系密切，取长补短，相互借鉴提升。”作为“大党委”第一任轮值书记，儒溪村党委书记陈旺弟感慨，“大党委”的成立进一步推进了村村联动，提升了村干部的协调能力，创造了许多美好的东西。

    据悉，“大党委”成立以来，坚持“大事共议、实事共办、要事共决、急事共商”的议事原则，每季度至少召开1次“大党委”联席会议，重点讨论研究示范带片区基层党建、乡村振兴、基层治理、群众关心的重大问题等。截至目前，通过“大党委”联席会议，超20个“产业+民生”议题得到深入研讨和剖析，为深入开展党建引领乡村振兴注入了源源动力。

    此外，“大党委”不断推进西樵镇村、社、企“握指成拳”、互促共进，实现党建、文化、生态等工作的一体推进和整体提升。

    “大党委”新一任轮值书记傅志权表示，将团结好各个村居的干部，互相学习、互相促进，持续挖掘和发挥各村居特长，集中力量办大事，积极推进镇委、镇政府的重点工作。

    持续赋能乡村高质量发展

    示范带片区“大党委”的建立，是西樵推进乡村振兴的一种新探索。为推动“大党委”工作提质增效，活动现场成立了6个乡村振兴大党委学习小组，围绕党建、团委、妇联、应急、塘改、人居环境等六方面工作内容，各学习小组分别领题攻坚，以继续深化“大党委”在组团发展、结对帮带上的探索，做到真学真研。

    现场还召开座谈分享会，针对“大党委”在人居环境整治和鱼塘改造方面的工作成效，村居书记、经济社社长和镇相关部门专业人员作经验交流和思路分享。

    一直以来，示范带片区“大党委”实行村社干部“帮带提升行动”，采取以强带弱、以先进带后进形式，定期召开经验交流座谈会，分享先进基层工作经验。此次交流会进一步深化了“大党委”学习机制，创新了村社干部工作交流模式，强调要做好夯实学习基础、深入学习思考、集中分析研讨和总结提炼反思四个环节，系统性开展小组学习。

    活动还发布了西樵镇乡村振兴示范带片区“大党委”红色教育阵地地图，由6个村（社区）红色推介官作介绍，进一步展示乡村振兴示范带片区“大党委”党建工作成效。