■太平社区水清岸美。

■太平社区党员参与“四小园”建设。

■墙绘提升了村居“颜值”。

大沥镇太平社区白界西经济社党支部书记兼社长郭达成最近很忙。他正谋划着完善村里的涂鸦。虽然白界西已是太平社区人居环境整治的标杆村，但在郭达成看来，还有细节可以做得更好。“我们计划沿墙种上藤科花草，提升村容村貌。”

走进太平社区，满眼的绿树成荫、水清花美。墙绘的孝德文化和企业出资建设的村居小景，营造出一派乡村和谐的美景。这是太平社区“聚民心、集民智、借民力”开展人居环境整治，探索多元力量参与基层善治的成果。

“事情要大家一起干才有意思。”如今社区里，男女老少形成了这样的共识。

认捐树木村民心更齐了

2021年，太平社区两级集体经济收入超2.5亿元，股民人均年分红约1.6万元。这些年，社区经济发展越来越好，但部分村民过去的习惯却还如影随形。太平社区党委书记郭景钊回忆，在过往一些清拆整治工作中，常常是当月清拆完，下月又反弹了。究其深层缘由，多是村民觉得那是政府和社区该干的事情，想着“事不关己，高高挂起”。

怎样改变“干部干、群众看”的局面？太平社区的思路简单直接：先带头干给大家看，再带着大家一起干。

人居环境治理关键在带头人。因此，太平社区的村干部带头往前冲，对待乱搭乱建一视同仁，厂企、党员、村民纷纷参与进来，让社区人居环境整治得以顺利推进。

太平社区要求党员干部、经济社骨干带头“自扫门前雪”，再挨家挨户动员村民做好房前屋后的清洁。同时，郭景钊带头捐了一棵凤凰木，两委班子集体捐了一棵凤凰木，白界西党支部捐了一棵秋枫。种种实际行动，让村民看到了社区和经济社开展人居环境整治的决心和效果。村民纷纷开始认捐树木。当村里绿树成荫时，人心也更齐了。

在人居环境整治上，太平社区的基层治理责任早已直插到经济社一级。现在，太平的经济社要定时巡查村头巷尾，维护人居环境整治和效果。这也是压实经济社社会管理责任的一个重要体现。

激发动力自己的家自己建

太平社区许贤赵家庭是太平社区的“和谐家庭”。在重建草塘许氏大宗祠、重修北海村祠堂时，许贤赵都积极捐款。看到社区干部、志愿者为人居环境变美而努力，许贤赵也想为出一份力。得知社区开展“我为百园捐百元”活动后，他第一时间响应，出钱出力参与社区建设。

在乡村建设的过程中，由于各利益主体的诉求不同，各项工作的开展受阻。激发群众内生动力，逐步引导群众在乡村治理工作发挥主体作用，才是一条自主、可持续的乡村善治之路。因此，太平社区着重鼓励、引导村民参与社区建设，提升“主人翁”意识，进而提高大家的满意度和幸福感。

经过探索多元共治的实践，太平社区收获了宝贵的经验，并用在“四小园”建设上。今年初，太平社区党委发起“我为百园捐百元”活动，得到了村民的大力支持。

其实，起初不少村民觉得与其花钱提升环境，不如把钱变成“分红”。但党员干部带头的干劲，让他们逐步被感染。仅第一轮募捐活动，社区便筹集到资金超过500万元，最大的单笔捐赠金额高达50万元，出自企业家李慧钊之手。这笔钱除了用于“四小园”建设，也将用于太平慈善会扶贫助困支出。

为了让美丽延续，太平社区巧用村民资源，把“四小园”的管养责任交给党员和直接受益的村民。平日里，村民负责监管和养护“四小园”的植物，像自家花园一般爱护。

刚柔并济“约”出文明新风尚

太平社区在9个自然村和1个公共区域的划分基础上，建立了10个环卫保洁交流微信群。村民一旦发现脏乱差现象，就可以通过发微信、打电话的方式向本经济社社长报告，再由社长前往该处督促处置。而村里的高清摄像头也被赋予“新使命”，一旦抓拍到破坏环境的行为，工作人员就会在微信群上进行曝光。

在人居环境的巩固和管理中，太平社区采取刚柔并济的方式。除了建立“社长+科技”的长效监管机制，社区还建立人居环境治理奖惩机制并写进村规民约，引导村民合力提升社区“颜值”。如设立人居环境治理专项奖励资金，组织社区干部、党员、经济社骨干等人员进行统一考评。对严格遵守《大沥镇太平社区人居环境整治提升管理规定》的家庭，社区会发放一定标准的补贴，以示鼓励；对违反《管理规定》的家庭，则取消其相关补贴，同时将不文明行为拍照并给予黑榜通报。

既做到柔性推进，又做到刚性落实。太平社区推动大家心往一处想、智往一处谋、劲往一处使。通过形成“比、学、赶、超、帮”的良好氛围，太平社区群众的环保意识不断提高，人居环境也得到持续改善。5月19日，佛山市通报2022年第一季度农村人居环境整治专项检查结果，太平社区以明检行政村（社区）第三名的成绩。

美丽乡村满足村民对美好生活的向往。“生活变好了，大家对环境也有了更高的要求和期待。”郭景钊表示，接下来，社区将在出租屋人员管理、公共设施的维护管理、垃圾分类、路内收费停车等事项进行相应的规范，进一步提升居民的生活水平。

文/珠江时报记者李翠贞图/珠江时报记者梁卫展通讯员李翠姗