珠江时报讯（记者/陈志健通讯员/钟何生）近日，里水镇安委办发布了《里水镇落实企业安全生产主体责任的工作方案》（简称《方案》），推出“八项主要任务”，全面细化和指导企业落实主体责任，夯实企业安全生产基础。

安全生产工作纳入员工绩效考核量化指标

根据《方案》，里水计划通过3年时间对辖区内80%的企业进行安全责任考核，督促辖区所有生产经营单位制定安全责任考核标准及奖惩制度，将安全生产工作纳入员工绩效考核量化指标，与收入挂钩，设立“安全考核奖”。

《方案》要求，企业主要负责人应当建立安全生产风险分析研判会议制度，组织编制和实施本单位的应急救援预案，配备相应的应急救援装备器材。每年至少组织一次综合应急预案演练或专项应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。加强员工安全生产、防灾减灾培训教育工作，特别是对从业人员、新进员工组织开展“三级”安全生产教育和培训。

推动落实企业高风险作业提前告知制度

在全面强化高风险作业安全管控方面，里水将高风险作业纳入监管。2020年11月起，里水镇辖区企事业单位在动火作业、高处作业、有限空间作业、危险化学品（500Kg以上）使用/储存、24小时连续作业、超负荷作业和主要生产设备扩建等高风险作业前，须提前向辖区村（社区）告知报备。截至今年4月30日，共收到企事业单位高风险作业“提前告知”5370宗，消除了因高风险作业而产生的安全生产事故危害因素。

这对企业的帮助是明显的。华特气体股份有限公司运营总监禹金龙经常会关注手机里的一个“逢涌安监企业群”，这便是提前告知制度沟通的主要载体。

禹金龙介绍，公司十分重视安全生产工作，日前办公大楼内外装修工程项目中涉及到高空作业和动火作业，在“逢涌安监企业群”报备后，逢涌安监站很快派人来现场核查，将原本动火作业的2米围挡距离扩大到3米。

“我们不是要给企业设关卡，而是主动为企业服务。”里水镇应急管理办主任叶欢表示，里水现有工业企业约5500家，规模以上企业约600家，安全生产工作担子重、压力大。提前告知制度为企业高风险生产行为送上一次免费“体检”，接下来将持续深入推动企业高风险作业提前告知制度工作，让安全生产监管变被动为主动，提升企业高风险作业安全管控能力。

企业安全生产“八项主要任务”

明确企业主要负责人主体责任并落实全员安全生产责任制

制定安全生产考核奖惩制度

定期召开安全生产研判工作会议

安全生产资金投入执行到位

安全生产教育和培训到位

生产安全事故应急救援预案到位

高风险作业提前预告报备到位

严格执行隐患自查自纠机制